RINKODAROS PROJEKTŲ VADOVAS (-Ė)

Darbo pobūdis ir pozicija:

Savo rinkodaros komandai ieškome kolegos – Rinkodaros projektų vadovo (-ės). Ieškome ne naujoko, Tavo stiprybės turėtų būti: pardavimų skatinimo kampanijų ir rėmimo projektų valdymas, korporatyvinė komunikacija, socialiniai tinklai ir darbdavio komunikacija. Jei Tu gerai jautiesi ir planuodamas (-a), ir kurdamas (-a), nori prisiimti projekto įgyvendinimą from ZERO to HERO, supranti KPI ir terminų laikymosi svarbą, nuo Excel pailsi kurdamas socialinių tinklų turinį, o nuo Instagram turinio – analizuodamas kampanijų rezultatus, mėgsti iššūkius ir greitai prisitaikai prie pokyčių, laukiame Tavo gyvenimo aprašymo ir trumpo motyvacinio laiško.

  • Bendradarbiausi su Rinkodaros ir kitų departamentų kolegomis – tikslų sieksime kartu!
  • Būsi atsakingas už pardavimo skatinimo kampanijų ir rėmimo projektų įgyvendinimą bei komunikaciją;
  • Idėjomis ir sprendimais prisidėsi prie darbdavio įvaizdžio formavimo ir stiprinimo;
  • Parinksi tinkamiausius reklamos kanalus, analizuosi rezultatus bei pateiksi savo įžvalgas ir pasiūlymus;
  • Planuosi ir įgyvendinsi įmonės komunikaciją soc. tinklų paskyrose;
  • Bendradarbiausi su viešųjų ryšių, reklamos, media planavimo agentūromis – jos bus Tavo padėjėjai kasdieniuose darbuose.

Ko tikimės iš būsimo kolegos:

  • Puikiai rašai lietuvių kalba, moki anglų kalbą;
  • Turi bent 4 metus rinkodaros projektų vadovo darbo patirties, esi dirbęs komunikacijos / viešųjų ryšių srityje ar reklamos agentūroje;
  • Turi keletą metų socialinių tinklų paskyrų administravimo patirties;
  • Esi iniciatyvus, kūrybingas, komunikabilus, moki dirbti komandoje;
  • Valdai savo laiką, laikaisi susitarimų ir terminų, moki nusistatyti prioritetus;
  • Dirbi greitai ir išlaikai šaltus nervus greitai besikeičiančiose situacijose.

Tapusiems komandos dalimi:

  • Galimybė ugdyti savo kompetencijas ir mokytis;
  • 24 kasmetinių atostogų dienos bei papildomos poilsio dienos kitomis progomis (pavyzdžiui, gimimo dieną);
  • Visą parą galiojantis draudimas nuo nelaimingų atsitikimų;
  • Tradicinės organizuojamos šventės, išvykos ir pasibuvimai (pavyzdžiui, darbuotojų metinė konferencija);
  • Nuotolinio darbo galimybė ir kitos papildomos motyvacinės priemonės, apie kurias papasakosime susitikimo metu.

 

Mėnesinis atlyginimas (bruto) nuo 1935 - 2640 €. Priklauso nuo darbo patirties ir turimos kompetencijos. 

Kandidatuodami Jūs pateikiate savo asmens duomenis UAB GF Bankas. Šie asmens duomenys tvarkomi atrankos į bendrovės darbuotojus vykdymo tikslu ir teisėto intereso pagrindu saugomi ne ilgiau nei 10 dienų po atrankos pasibaigimo arba, Jūsų sutikimu, dar 1 metus. Daugiau informacijos apie asmens duomenų tvarkymą ir savo teisių įgyvendinimą www.gf.lt/privatumo-politika

bank chat coins customers danger-sign experts goals invoice online-payment recommendations transfer-money video-button